Após passar por todo o processo seletivo, a entrevista com o recrutador pode gerar medos e dúvidas. Por isso, Juliana Albuquerque cita as principais perguntas que podem acontecer durante a entrevista:
Por que você quer trabalhar nesta empresa?
Cada empresa tem uma característica própria, é importante ressaltá-las e mostrar que por isso você deseja trabalhar lá.
Conte um pouco da sua experiência
É importante fazer uma linha do tempo começando do primeiro trabalho ou do ultimo até o primeiro para ficar organizado. Destaque suas principais competências e resultados alcançados ao longo do tempo de experiência.
Quais são suas principais qualidades?
É uma pergunta de autoconhecimento e deve ser respondida sem titubear, de forma afirmativa, com domínio, mostrando aquilo em que se é bom.
Quais são seus defeitos?
Destaque seu defeito e o movimento que você tem feito para que ele possa ir diminuindo para que não tenha impactos no trabalho.
Quais seus objetivos na empresa?
Estude a empresa para que junto de suas vontades como empregador você esclareça com clareza e firmeza o porquê deve ser contratado.
Onde você estudou e que cursos fez?
Organize de ordem cronológica e destaque os cursos que tem a ver com suas competências nesta nova vaga.
Por qual motivo você acha que devo te contratar?
É um momento de trazer para a empresa os ganhos que ela vai ter contratando você.
Qual a sua expectativa de carreira em 5 anos?
Procure sempre responder sobre sua carreira atrelada a nova carreira que você deve construir nesta empresa. Caso não faça dessa forma, é possível que não seja selecionado. Adeque sua fala conforme a empresa escolhida.
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